注重产学研合作,不断加快科技研发平台建设,现有国家重点实验室2个、院士工作站8家、博士后工作站16家、省级以上工程技术中心57家,省级以上研发机构个,有效带动了一批科研成果转化落地。
02以服务留人,让人才舒心徐州高新区科技局创新人才服务新模式,通过实施“网格+人才企业”包挂模式,每一家新落地企业配备一名服务专员,当好人才项目“店小二”。企业注册落地期间,及时跟进企业手续情况,对接行政审批局,加快人才项目落地,帮助企业提交材料,让企业少跑腿。项目落地后,对办公、住房等人才需求及时响应、及时解决,为多名符合条件的人才提供人才公寓补贴,为振峰新材料、天行医药等具备产业化条件的人才项目租赁厂房。省“双创计划”项目申报期间,对企业上门进行政策解读,利用周末组织辅导,帮助每家企业修改材料,做到有求必应,无事不扰,让人才真正安心创新、专心创业。03以环境感人,让人才圆梦通过“双创计划”政策资金扶持,徐州高新区不断提升企业对科研的重视度,改善企业科研环境。江苏派乐滋食品有限公司利用高新区资助资金,淘汰落后的研发设备,搬至设施完善的实验室,确保人才来企科研无忧。大连工业大学朱蓓薇院士团队被企业诚心感动,与其合作,从而加快富含海洋元素休闲营养食品的研发,助力企业发展迈上新台阶。完善的科研环境为人才充分施展才华搭建了舞台,让人才有更好的发展空间。下一步,徐州高新区将继续落实“政策实、服务优、环境好”人才环境,创新人才工作机制,完善人才服务措施,为高新区建设和发展提供坚实的人才动力。了解更多实时新闻、动态新闻
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编辑:张煊枫
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